開出中職第一槍 周思齊提薪資仲裁申請

中華職棒邁入第30年，制度也漸漸與國際接軌。昨天中信兄弟的周思齊，因為無法與球團達成新球季合約共識，首度提出了薪資仲裁申請。周思齊是現任球員工會理事長，開出第一槍具有指標性意義，去年中職特別聘請五位仲裁委員，首度的薪資仲裁流程要怎麼進行，結果會是如何，成為台灣棒壇的焦點。

中信兄弟的外野手周思齊，去年底走完五年長約，2019球季要跟球團重新議約，但眼見例行賽3月23日，已經剩下最後三個禮拜，但雙方遲遲無法達成共識，也讓周董成為改制之後，史上第一位提出薪資仲裁申請的選手。

對此，球員工會發言人趙子維指出：「我們非常謝謝周思齊的決定，我必須強調說仲裁的規定，薪資屬於比較隱私的部分，這次周思齊決定要提出仲裁，是他跟經紀公司最後商量的結果」。

雖然是跟經紀公司之間的決議，但周思齊身為球員工會理事長，開出第一槍，還是起到帶頭作用。因為像是聯盟之中，其他的指標性球員，林益全、高國輝、林哲瑄等人，也都跟球團談約陷入僵局。

趙子維表示：「畢竟最擔心的，是如果球員在春訓期間，畢竟是熱身階段，如果這個階段球員受傷了，沒辦法完成今年賽事的話，其實對於他去年的努力會有影響，希望至少春訓之前都要完成合約，是由周思齊帶頭來做，工會感到非常振奮，也謝謝理事長願意帶頭」。

中職規章本身就有仲裁制度，但過去29年，有紀錄的只有9次提出申請，去年12月，中職特別聘請五位仲裁委員，希望讓整體制度更加健全。而周思齊在改制後率先提出薪資仲裁，最後的結果如何，將會具有指標性意義。

（民視新聞／張耀中、郭水城 採訪報導）