台積電海外布局大不同　美文化差異大、日熟晶圓廠興建

民視新聞／楊思敏、吳培嘉台北報導

護國神山台積電因應客戶要求，在美國亞利桑那州和日本熊本設廠，但兩地面臨不同挑戰。美國廠因為當地缺乏熟練的裝機工人，工程延後，預計要2025年才能完工，而日本廠相對順利，預計2024年開始生產，最近約有750名工程師和眷屬前往當地。

廠房高掛美國國旗，台積電亞利桑那州廠工程趕工中，地球另一端的熊本廠，根據日媒報導，辦公大樓最快8月啟用，員工加眷屬750人將前往當地。

台積電董事長劉德音（7.20）說，「台積電海外布局的決策，取決於我們的客戶需求，與政府必要的支持。」

台積電強調，因應客戶需求，海外布局。只不過美國廠因為缺少專業裝機工人，工程延宕，原本2024年量產4奈米，延到2025年，反觀日本熊本廠比較順利，按照時程，2024年就能投產。

光電協進會特約顧問柴煥欣說，「工人對日本的相關工程，並不是太陌生，可以比較OK一些，以工人的性格來講的話，確實日本的人力素質上面，第一個比較好管理，然後第二個的話，其實專業程度也高。」

兩個廠區比一比：美國廠第一期4奈米，初期月產能2萬片，延到2025量產，第二期3奈米，2026年量產，兩期完工後月產超過5萬片。日本廠JASM，有索尼、豐田汽車和零組件大廠Denso出資，負責22/28和12/16奈米，月產能5.5萬片。

光電協進會特約顧問柴煥欣說，「蘋果AMD（超微），NVIDIA（輝達）有承諾，未來會在美國廠投片，但這個承諾到目前為止，還並不是一個確切的狀況，（熊本廠）這個部分的話，是有SONY的訂單絕對的保證，汽車大廠，和汽車電子相關的訂單，熊本廠的訂單是非常明確的。」

在美國和日本建廠有不同挑戰，但專家認為，招聘員工和管理文化才是最大差別，歐美工重視生活工作平衡、工會強勢，但日本和南韓等亞洲國家，習慣長時間工作和輪班，祭出高薪能吸引不少人才。但無論是台美或台日合作，護國神山能帶來的經濟效益，不容小覷。