柯文哲端勞工政策牛肉　提「四大綱領」盼打造優良勞動環境

政治中心／綜合報導

柯文哲今天舉辦「共創優質勞動環境」政策記者會，提出四大綱領，要解決低薪、高工時、勞保將破產、退休族再就業及移工等問題。主張透過增加營所稅扣除額鼓勵企業加薪、以及教師節、勞動節全國放假；此外他認為應該修法，為還有意願再就業的長輩創造優良勞動環境。面對即將破產的勞保，一定要開年改國是會議，建立永續的社福制度。

民眾黨總統參選人柯文哲說「最低工資要訂一個公式或原則，徹底保障勞工的基本生活。」
喊話用修最低工資法、增加營所稅扣除額，鼓勵企業調薪，民眾黨總統參選人柯文哲發表勞工政策，四大面向解決勞資困境，除了低薪，過高的工時也必須處理。
柯文哲說「家庭照顧假應該要有一些政府的補貼，從勞工基金來支付，另外親職假能不能不要用小時為單位，有時要去學校參加母姊會、接小孩子，勞動節被認為是勞工放假，那學生要不要放，家長有的放，有的不放，就很麻煩，教師節也一樣，會造成困擾的，把他統一，所以教師節、勞動節，就給他放假。」

柯文哲指出，高工時其中一項因素，就是台灣的假跟其他國家相比非常少，透過給付照顧假部分薪資、彈性請親職假，增加勞工使用假的意願。另外2面向，則是建立永續勞保制度，以及開放移工並降低退休族再就業的阻礙。

柯文哲說「防止長者重回職場的法律都要修，如果我們退休領月退，就不能再去公家機關或者政府投資超過20%的機關，薪水不可以超過3萬2千，只能找私人企業，這樣一堆法規都要修；盡快展開年金改革國是會議，到底要怎麼解決，再放下去最後就破產。」

根據主計處統計，台灣就業人口超過1100萬人，柯文哲提出有感政策，力拚選民青睞。