快新聞／台中新光三越氣爆停業中　市府將辦勞動權益說明會

即時中心／徐子為報導

台中新光三越13日發生氣爆意外釀多人傷亡事故而持續停業中，受影響員工及專櫃人員數千人，甚至曾傳出櫃位商為求生，已在百貨附近尋找店面，繼續服務客戶。台中市勞工局今（18）日宣布，將於20日及21日舉辦兩場勞動權益及服務資源說明會。

台中市府勞工局表示，除已在官網設置「新光三越爆炸事件勞動權益專區」，也整合中央、地方資源，訂於20日及21日辦理2場次「新光三越爆炸事件受影響勞工勞動權益及相關服務資源說明會」，提供「勞動權益」、「就業服務與訓練」及「失業給付」等資訊。

這兩場勞動權益說明會將分別在20日下午2時於台中市府新市政大樓惠中樓9樓台中廳、21日下午2時於惠中樓401會議室辦理。

台中市勞工局指出，新光三越所屬勞工於停工期間，工資應照給；而其他櫃位的勞工因受停業影響而無法在原地點繼續工作，其雇主應將員工安置至其它適當工作，並應遵守勞動基準法調動5原則的規定。

所謂的調動5原則，是指《勞基法》第10-1條規定，應符合以下原則
1、基於企業經營上所必須，且不得有不當動機及目的。但法律另有規定者，從其規定。
2、對勞工之工資及其他勞動條件，未作不利之變更。
3、調動後工作為勞工體能及技術可勝任。
4、調動工作地點過遠，雇主應予以必要之協助。
5、考量勞工及其家庭之生活利益。

勞工局還提醒，市府將依勞工需求提供一站式就業服務，並規劃百貨零售等專案徵才活動及提供轉職職業訓練。若雇主對勞方終止勞動契約，雇主應依法預告、給付資遣費及開立非自願離職證明。