全台廠商無薪假較上期增加2400人　近8成在製造業

財經中心／陳致帆、吳志恆　台北報導

美國對等關稅衝擊，讓傳統產業無薪假增加！其中以中部最嚴重，根據最新數據，全台333家廠商、有7334人減班休息，近八成在製造業。勞動部推出強化版安定措施，可以補貼薪資差額七成，最高每月補貼1萬2110元，減班期間參加訓練還可領190元/時津貼，不過總金額不能超過勞工實領薪資。

美國對等關稅衝擊，全台無薪假創新高，其中以中部最為嚴重。以出口為導向的傳產中小企業，面臨砍單、庫存滯銷，因此產生減班休假情況。根據勞動部公布最新數據，全台廠商減少工時通報家數共有333家，7334人實施，較上期增加了2400人，近八成都是集中在製造業。

勞動條件及就業平等司司長黃琦雅：「勞動部在8月1號，有上路了一個強化版的僱用安定措施，這個措施只要你通報減班休息，我們就會提供員工，這個薪資差額補貼的七成，最高一個月可以領到12110元」。

上半年因關稅緩衝期，廠商還有急單報到，但下半年關稅調高到20%，訂單緊縮。勞動部統計，製造業無薪假的廠商，全台已有242家、6，246人受影響，勞動部也祭出就業安定措施，勞雇雙方必須簽訂書面協議書，保障薪資不得低於28，590元；以及勞保、健保要持續投保，勞退也要正常提撥，最長能實施六個月。

勞動條件及就業平等司司長黃琦雅：「通報的減班休息的家數裡面，適用就業安定措施的244家，總共有5940人，大概都是家數有超過七成，人數有超過八成，都有目前我們加強版的，這個僱用安定措施的適用」。

勞動部擔心勞工生計受影響，祭出差額補貼措施，另外減班時勞工可參加勞動部訓練，每小時領190元津貼，最高每月1萬7，210元，兩者同時可申請，但不能超過工原本薪資，另外最低工資調整，9/26審議會將登場，勞團喊漲4%，能不能成真？備受關注。