勞動部7/4就業媒合企業徵才釋6000職缺　最高年薪120萬元

CNEWS匯流新聞網記者邱璽臣／台北報導

近日各校舉辦畢業典禮，不少青年離開校園將邁向職場，卻面臨人生第一份工作該怎麼找？不知適合什麼工作？缺乏經驗及求職技巧。勞動部今（3）日表示，為協助青年釐清職涯方向、提升就業準備能力、快速接軌職場，今年最後一場大型就業博覽會將於4日在台中世貿二館登場，邀集123家企業提供超過6000個工作機會，最高年薪達120萬元。

CNEWS匯流新聞網記者邱璽臣／台北報導

近日各校舉辦畢業典禮，不少青年離開校園將邁向職場，卻面臨人生第一份工作該怎麼找？不知適合什麼工作？缺乏經驗及求職技巧。勞動部今（3）日表示，為協助青年釐清職涯方向、提升就業準備能力、快速接軌職場，今年最後一場大型就業博覽會將於4日在台中世貿二館登場，邀集123家企業提供超過6000個工作機會，最高年薪達120萬元。

勞動部指出，根據113年「15至29歲青年勞工就業狀況調查」，非學生青年勞工初次尋職遭遇的困難，以「不知道自己適合做哪方面工作」占24.7%最高，其次為「經歷不足」占21.3%，以及「求職面試技巧不足或不會寫履歷」占16.7%。顯示許多青年求職時，面臨的第一道關卡並非沒有工作機會，而是不知道如何找到適合自己的方向。

為協助青年釐清職涯目標，勞動部在全國設置5處青年職涯發展中心，提供履歷健檢、模擬面試、職涯諮詢及企業參訪等服務，也建置「Jobooks工作百科」、「我喜歡做的事」、「工作氣質測驗」及「Youth職涯就業諮詢平台」等職涯測評工具，協助青年瞭解自身興趣，探索未來職業發展方向，並透過專業職涯顧問提供即時線上諮詢及職涯講座。

勞動部舉例，畢業於桃園某大學電機工程學系的阿杰，雖具備工程專業背景，但畢業前仍對未來職涯方向感到迷惘。透過青年職涯發展中心「賈桃樂學習主題館」提供的職涯諮詢、履歷健檢及模擬面試等服務，逐步建立職涯定位，提升履歷及面試能力，並於短時間內獲得多家科技企業面試邀約，順利朝理想職涯發展。

勞動部表示，今年最後一場大型就業博覽會，共123家企業參與，其中鼎新數智股份有限公司營運規劃師職缺年薪最高120萬元；台灣基恩斯股份有限公司B2B銷售顧問及技術支援工程師首年年薪100萬元以上；優鋼機械股份有限公司硬體工程師月薪最高8萬元；丹麥商風鐸有限公司台灣分公司風力發電技師起薪6.5萬元。

此外，勞動部持續推動「支援青年就業計畫」，針對15至29歲、畢業後首次尋職且失（待）業60日以上的本國籍青年，由專業就業服務人員提供一對一客製化職涯諮詢、就業媒合等服務，並提供尋職津貼及就業獎勵金，降低青年求職期間的生活壓力，並鼓勵青年穩定就業。勞動部呼籲，青年可善用各項職涯與就業資源，讓求職不再單打獨鬥，為自己的未來找到更多可能。相關資訊可至「台灣就業通」網站查詢，或撥打免付費客服專線，也歡迎洽詢勞動力發展署所屬各分署。

照片來源：勞動部勞動力發展署

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